Une entreprise qui manque de compétence dans son travail, un travail mal fait ou bâclé ne peut réjouir celui qui l' a commandé. Il en sortira malfaçons apportant énervements et déception et des conflits par la suite.
Les politiciens promettent bien des choses qu'ils ne tiendront pas. Et vous constaterez que les promesses n'étaient que de la pêche aux voix. et s'ils n'en profitent pas pour enchérissement personnel? Ca arrive assez souvent ...même que quelque uns se font attraper parfois ! et passent par la ' case pénale'
Un fait d'injustice importune celui qui la subit. Il s'attend à une réparation à la hauteur du préjudice...Un salarié exécute ou fait un travail. Mais son patron ne verse pas les émoluments prévus dans le contrat. L'employé est volé. Le salarié crie au scandale et se démène et va voir son syndicat pour obtenir son dû. Si les choses peuvent s'arranger. tout va mieux
Voila quelques exemples de cas où l'on peut être grugé, triché, volé ou exploité. La malhonnêteté est dans la morale, comme le vers est dans le fruit dit on.
Le cas d'une incroyable injustice flagrante si ancienne avec ses effets secondaires très insidieux. Démarrée par une personne manipulant et menaçant un tiers, est la perversité cherchant à nuire et faire du mal, toujours. puis se profile la continuité de la même nuisance, et là on ne parlera plus de moralité mais d'un désir de destruction, d'intimidation, de briser !
Puis une meute, pour une broutille, s'est ensuite abattue comme des charognards pour achever cette œuvre dévastatrice.
Souffrante il y en a qui sont responsables de mon état de santé.
(Mitterrand à l'époque disait " Une meute de chiens " pour l'affaire Bérégovoy)
